在审计中为了获取审计证据可以采取哪些程序
1、观察 观察是指注册会计师查看相关人员正在从事的活动或实施的程序。询问 询问是指注册会计师以书面或口头方式，向被审计单位内部或外部的知情人员获取财务信息和非财务信息，并对答复进行评价的过程。
2、法律分析：审计程序包括：检查记录或文件、检查有形资产、观察、询问、函证、重新计算、重新执行、分析程序。按照获取审计证据的目的，审计程序可分为风险评估程序、控制测试和实质性程序三种，这三种审计程序称之为总体审计程序。
3、根据《独立审计具体准则第5号——审计证据》的规定，在审计过程中可以采用检查、监盘、观察、查询及函证、计算、分析性复核等审计程序（或审计方法）来获取审计证据。
4、获取审计证据的程序有检查、监盘、观察、查询及函证、计算、分析性复核等审计程序（或审计方法）来获取审计证据。为了证实某一认定，不仅有的需要多个审计证据，甚至需要收集不同形式的审计证据。
5、函证函证是指注册会计师直接从第三方（被询问者）获取书面答复以作为审计证据的过程。书面答复可以采用纸质、电子或其他介质等形式。
公司内部审计要求员工无条件的出据手机通话记录,如果不出据则要被开除...
1、公司审计没有证据不可以开除员工。没有证据开除员工违反了劳动法，需要有证据，提前通知员工，办好离职才可以。
2、在这种情况下，企业查看该类员工微信记录可能会得到应有的依据。另外，如果企业遵循名正言顺的程序且证明确有必要进行监控并且取得员工同意，也可以查看部分员工微信记录。
3、公司是没有权利查你们的通话详单的！除非是公司通过正常的法律途径，由公安检察机关等来查，否则你们有权不提供。
4、同时审计如果怀疑员工有吃回扣的嫌疑，其实还可以通过查询公司内部账务和走访调查的方式来进行查证，而不是直接和员工摊牌，要求对方提供个人银行流水，这是一种不明智且打草惊蛇的方法。
5、会。银行内部审计出问题会开除员工，因为一旦审计出现问题责任到人是需要负责任的。银行审计是对银行业务活动及财务收支情况的审核、稽查。
6、公司审计需要提供个人银行流水，不应该提供。员工完全有权不提供个人银行流水，因为这是属于中国公民的个人隐私信息，公司审计没有权利强制要求员工提供银行卡流水。
公司审计监察部门有权要求员工提供个人电话清单吗
不合法。内部审计人员只能审查相关的会计资料，如报表凭证等。没有查看员工手机通话记录的权利。如必须查，也要由公安机关来进行。
一，这种情况需要区别对待：1，如果电话（手机号）是属于公司的公务办公电话，那么公司有权知道这个号码的通话清单；2，如果电话（手机号）是属于员工个人的，公司无权知道公司员工私人号码的通话清单。
你问的是不是“有权查”，而不是可不可以查，没有权查，并不是不能要求员工提供，他们可以提供也可以拒绝，我们只是没有强制权而已。
可以。公司是没有权检查员工手机账单的，如果强迫检查员工账单是属于侵犯员工权益的违法行为。
企业单位检查人员是没有权限检查个人手机的。这样做会构成法律上侵权，具体来说是侵犯隐私权。员工手机内的个人信息属于员工的个人隐私，公司检查员工手机如果没有经过本人同意，那么是算侵犯个人隐私权的。
移动卡注销后能通过警察查到历史通话记记录吗
法律分析：在司法实践中一般是可以的，手机报停的意思就是停机保号，手机报停后不能收发信息、打电话，但这个号码不会注销，只要不注销，就是可以查到通话记录的。
不能，号码注销后本卡的所有账号信息从移动系统清除，无法再查询到。就算是移动公司也是无法查询的，因此可以放心通话记录和短信账单泄露。
法律分析：可以查到的，作为证据使用。公安局作为国家强为机关。就算手机号码、微信号注销了，公安机关仍然可以查询到相关记录。
一般情况是不能查到的，手机在注销手机号以后默认所有资料会被清空。半年以后就会当做新号码再次卖出。但在刚刚注销的几天里大多数情况下是可以查到机主资料的，如通话记录等。
公安部门肯定不行，除非是涉及到治安法律问题，否则一般的理由不可能说给你查就给你查的。如果你认识中国移动（或联通）内部搞信息的人，倒是有可能查到的，你考虑下确定要查联系我。
计算、分析性复核等审计程序（或审计方法）来获取审计证据。为了证实某一认定，不仅有的需要多个审计证据，甚至需要收集不同形式的审计证据。5、函证函证是指注册会计师直接从第